Aansprakelijkheid

Als u eigen zaken gebruikt voor de uitoefening van uw werk, dan is uw werkgever aansprakelijk voor eventuele schade. Denk daarbij aan het gebruik van uw eigen auto voor klantbezoek.

Uitzonderingen:

• Er is van uw kant sprake van opzet of bewuste roekeloosheid.
• In de vergoeding van de autokosten zijn ook de premies voor dergelijke schades zijn inbegrepen.

Uw werkgever en u mogen schriftelijk andere afspraken maken over de verdeling van het risico voor schade. Dat kan echter alleen als u verzekerd bent voor uw gedeelte van het risico.

Uw werkgever is aansprakelijk. Dat geldt ook voor schade aan derden die tijdens uw werk is ontstaan. Voorwaarde is wel dat u niet opzettelijk of roekeloos heeft gehandeld.

Een voorbeeld van schade voor uw werkgever is een kastekort. Uw werkgever is daarvoor aansprakelijk en mag dit tekort dus nooit verrekenen met uw loon.
Doet hij dat toch? Dan kunt u via een loonvorderingsprocedure het ingehouden loon opeisen.